女装设计师面议

广东汕头| 若干人 | 2年以上 | 性别不限 | 学历不限 | 25岁-45岁 |

福利指数:8.5
  • 养老
  • 失业
  • 工伤
  • 生育
  • 8小时工作制
  • 带薪假期
  • 年休假
  • 午餐补贴
  • 竞赛
  • 评比
  • 年终奖

日期:2020-04-10 ~ 招满为止

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职位概述 职位问答

职位描述

职位描述:
1、服装设计专业大专及以上学历;
2、有2年以上女装设计工作经验;其中至少有3年主设计工作经验;
3、熟练使用photoshop、coraldraw等设计软件;
4、具备良好的美术功底和踏实肯干的工作精神;
5、具备良好的市场洞察能力,较强的创新能力和审美鉴别能力;

岗位职责:
1、完成每季商品的设计开发方案,明确商品的主题规划、品类结构、定价规划、色彩计划、面料计划和上市波段规划;
2、根据本品牌设计风格,完成市调工作,收集各种流行资讯和样衣;
3、根据上级的工作分配方案,按进度完成产品款式的设计开发,并及时与相关部门人员协调;
4、参与面、辅料的开发设计与选择;
5、负责确认匹样的颜色及品质,协助相关部门确定大货面、辅料的颜色及品质;
6、指导设计助理完成商品所使用的花版、商标、吊牌、配饰等的设计开发工作;
7、负责审核设计助理制作的产品配置卡;
8、协助技术部和产品部完成打版与打样工作,确保样衣的制作进度及质量;
9、负责建立、更新研发商品档案,包括产品设计图稿、商品结构表、面辅料结构表、企划案的电子文档等;

联系方式

  • 联系人:行政部人事(联系企业建议在线投递简历哦)
  • 地   址:广东省汕头市澄海区澄海文冠路中段奥飞动漫同侧往前一个路口尚景康城转弯 查看地图

公司简介

广东新龙新服饰有限公司于1997年诞生在汕头市澄海区,是一家集服装研发、设计、生产、营销为一体的专业服饰品牌公司,公司的领航人蔡创基先生,凭着开拓、务实的工作作风,带领着公司经过20年的努力拼搏,逐渐形成以连锁经营推动研发、制造、销售的发展模式,并倚靠强大的供应链系统,逐步从流通市场管理模式向时尚品牌管理模式提升。
在新的市场环境下,为了满足客户对产品的不同需求,公司制定了多种发展模式并存的市场发展战略,旗下拥有“sn”、“新珑新”、“洛莎洛熙”三大品牌同步运作,并以各自的发展模式切入市场发展,形成有力、互补、共进的发展态势。
经典之作“sn”连锁品牌,作为公司的主导品牌,目前市场发展已初具规模,销售网络覆盖各大主流商圈和百货商场,线下连锁店已达100多家,销售规模突破两个亿,并以强劲的势头向前发展;“新珑新”、“洛莎洛熙”两大流通品牌,以产品直供终端的模式,满足新形势下各合作零售商对产品的不同需求,这两大品牌已经成为公司市场发展的有力补充,源源不断的为市场提供性价比极高的产品。
未来,公司将以连锁经营为发展核心,整合优势资源,推动品牌的深度发展战略,以连锁经营推动公司各品牌的全面发展;借助资本市场突破发展的瓶颈,拉开同行业的竞争距离,打造时尚女装的世界品牌,做一个受消费者尊敬的百年企业。
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余小姐

广东新龙新服饰有限公司

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